(About Mindshift)
From complexity
into clarity.
Di tengah perubahan yang semakin cepat dan kompleks, tantangan utamanya adalah melihat apa yang benar-benar penting.
Kami membantu organisasi memahami kompleksitas, menemukan perspektif baru, dan mengubah insight menjadi arah, keputusan, serta aksi yang lebih bermakna.
(Who We Are)
A partner for what’s next.
Mindshift Innovation adalah mitra pembelajaran dan pengembangan organisasi. Kami bekerja bersama pemimpin, tim, dan agen perubahan untuk membaca tantangan secara utuh sebelum menentukan respons yang relevan.
Bagi kami, perubahan bukan sekadar menghadirkan alat atau program baru. Perubahan menjadi bermakna ketika strategi, cara kerja, dan kapabilitas manusia bergerak dalam arah yang sama.
(Vision)
To be a trusted learning partner for meaningful organizational growth.
(Mission)
To connect business strategy with human capability through practical learning experiences.
(Expert & Facilitator)
Experience that makes learning relevant.
Setiap kolaborasi didukung praktisi, fasilitator, dan subject-matter expert yang membawa perspektif nyata ke dalam proses belajar.
Prof. Sunu Widianto, SE, M.Sc. Ph.D
Professor of Strategic Leadership & Organizational Behavior Universitas Padjadjaran
LinkedIn
(Mindshift in Action)
Belajar menjadi berarti ketika dijalankan.
Cuplikan dari lokakarya, kolaborasi, dan pengalaman belajar yang kami jalankan bersama berbagai organisasi.
Melihat proses, mendengar pengalaman.
Potongan cerita dari lokakarya, kolaborasi, dan perjalanan pengembangan kapabilitas.
PT PELNI (Persero) - Ambidextrous Leadership Program 2025 By Mindshift Innovation
Tonton di YouTubeEffective Communication & Negotiation Skills Program by Mindshift BNI Wilayah 04
Tonton di YouTubePelatihan Budaya Organisasi Pelni Services x Mindshift Innovation
Tonton di YouTubeWomen Leadership Retreat 2026 After Movie
Tonton di YouTube(Testimonials)
Perspektif dari orang-orang yang pernah belajar dan bertumbuh bersama Mindshift.
“Alhamdulillah menambah ilmu baru yang sangat menarik untuk dipelajari, karena hampir keseluruhan materi yang didapat dari training ini adalah hal baru bagi saya. Alhamdulillah membuat saya jadi mengetahui kekurangan dan kelemahan saya terutama dalam perjalanan menuju assessment sehingga membuat saya dapat evaluasi diri sebelum assessment akhir”
Elgia Rusniasih Kulsum
ODP, PT Bio Farma
“Sebagai orang yang bukan lulusan terkait Finance , bisa lebih paham terkait cara membaca tentang laporan keuangan, untuk kehidupan pribadi bisa melihat perusahaan yang bagus untuk di Investasi, untuk di kantor bisa membuat laporan keuangan dengan benar, Ilmu yang mahal di dua hari ini sangat bermanfaat”
Hendrikus Daneil Suprayitno
Finance & Business Support Region II, PT Pertamina Transkontinental
“Happy bgtt banyak ilmu ilmu yang didapat bukan hanya secara technical tapi motovasi untuk self development. Kadang hal-hal seperti ini sangat dibutuhkan untuk merefresh pemikiran ketika udh capekkk bekerja🥺. Kesan nyaa, pemateri nyaa mantep pol, suasananya seru, dan peserta nya cukup aktif!!”
Priscilla Tria D
Quality Control Specialist, PT HMMI
“Refresh myself related thinking pattern, ambiguity tolerance and design thinking. Sangat menarik dan related terhadag Hyundai Way Change agent. Penyampaian menarik dan engaging, membuka wawasan terhadap pola pikir. Saran diperbanyak materi tentang design thinking”
Alnahyan
Assistant Manager R&D, PT HMMI
“Hari ini sangat menyenangkan Seandainya aku ga hadir, rasa2nya penyesalan bakalan terjadi.. Haha... Hari ini menambah skill baru perihal Publick Speaking... Big thanks Mas Omar n Team”
Ferdinand
RM, PT BNI (Wilayah 1)
“Sharing ini sangat bagus terutama buat perempuan-perempuan bekerja yang pastinya punya peran ganda. Namun akan lebih baik bila training dilakukan lebih fokus (dengan offline) dan waktu yang lebih panjang.”
Lydia
PT Bio Farma
(Start a Conversation)
Not everything needs another framework.
Kadang organisasi membutuhkan perspektif baru, kapabilitas baru, atau ruang untuk berpikir bersama. Dan kadang membutuhkan sesuatu yang belum punya nama.